El curso comenzará en octubre y facilitará a la afiliación el temario común de los grupos M3, M2, M1, E2 y E1 del IV Convenio Único, con clases en streaming, test y un foro permanente de consultas.
FAC-USO pone en marcha un nuevo curso gratuito para ayudar a su afiliación a preparar los procesos selectivos de personal laboral fijo de la Administración General del Estado incluidos en la Oferta de Empleo Público de 2026.
La formación comenzará en octubre y estará dirigida a quienes aspiren a obtener una de las plazas correspondientes a los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 del IV Convenio Único para el personal laboral de la AGE.
El curso se impartirá en modalidad online e incluirá clases en streaming, el temario común actualizado, test de preparación y un foro en el que el alumnado podrá plantear sus dudas durante el proceso de estudio.
1.567 plazas de nuevo ingreso en la OEP 2026
La Oferta de Empleo Público de 2026 reserva un total de 1.567 plazas de nuevo ingreso para personal laboral incluido en el IV Convenio Único de la AGE. De ellas, 1.155 corresponden al cupo general, 152 se reservan para personas con discapacidad general y 260 para personas con discapacidad intelectual.
A estas plazas se añaden otras 450 de promoción interna, destinadas al personal que ya trabaja en el ámbito de la Administración General del Estado y cumple los requisitos establecidos para acceder a otro grupo o especialidad.
Se trata, por tanto, de una oportunidad relevante tanto para quienes buscan acceder por primera vez a un empleo público estable como para quienes ya forman parte de la Administración y aspiran a desarrollar su carrera profesional.
¿Qué tipo de puestos se convocarán?
Las personas que superen estos procesos adquirirán la condición de personal laboral fijo de la Administración General del Estado. A diferencia del personal funcionario, su relación con la Administración se formaliza mediante un contrato laboral y sus condiciones de trabajo se regulan, entre otras normas, por el Estatuto de los Trabajadores y el IV Convenio Único.
Este personal presta servicios en ministerios, organismos autónomos y determinadas entidades públicas, realizando funciones muy diversas: tareas técnicas y profesionales, investigación, conservación del patrimonio, mantenimiento de instalaciones, servicios administrativos, atención directa, actividades sociosanitarias, apoyo a los servicios públicos y diferentes oficios especializados.
Las titulaciones exigidas dependen del grupo profesional y de la especialidad concreta:
- M3: titulaciones universitarias de nivel máster o equivalentes.
- M2: titulaciones universitarias de grado o equivalentes.
- M1: principalmente titulaciones de Técnico Superior de Formación Profesional o equivalentes.
- E2: Bachillerato, Técnico de Formación Profesional de Grado Medio o equivalentes.
- E1: Educación Secundaria Obligatoria, Formación Profesional Básica o equivalentes.
La convocatoria determinará posteriormente las especialidades, los destinos, la distribución por ministerios y organismos y, cuando sea necesario, la titulación específica exigida para cada puesto.
Plazas para reforzar las plantillas y facilitar la jubilación parcial
Dentro de las plazas de personal laboral incluidas en la OEP 2026, el Gobierno ha previsto 650 puestos de personal relevista fijo del IV Convenio Único, destinados a posibilitar la jubilación parcial de trabajadores y trabajadoras de la AGE.
Esta previsión está directamente relacionada con la recuperación de la jubilación parcial anticipada para el personal laboral de las Administraciones Públicas, una medida que FAC-USO ha valorado como un avance, aunque sigue reclamando garantías presupuestarias y organizativas para que pueda ejercerse realmente en todos los organismos.
La cobertura de estos puestos debe contribuir al rejuvenecimiento de las plantillas, a la transmisión de conocimientos entre generaciones y a evitar que las jubilaciones provoquen una nueva pérdida de efectivos en unos servicios públicos que ya sufren importantes carencias de personal.
¿Cuándo se publicará la convocatoria?
La OEP 2026 fue publicada en el BOE el pasado 7 de mayo. La normativa establece que las convocatorias correspondientes deben publicarse durante el mismo año natural, por lo que las plazas deberán convocarse antes de que finalice 2026.
Por el momento no se ha anunciado una fecha concreta para las 1.567 plazas de nuevo ingreso. Lo habitual es que los procesos se distribuyan mediante distintas resoluciones de ministerios y organismos, en función de los puestos y especialidades que deban cubrirse.
Durante el mes de julio ya se han publicado varias convocatorias de personal laboral del IV Convenio Único correspondientes a las ofertas de empleo de 2023 y 2024. Aunque estas resoluciones no incluyen todavía las plazas de la OEP 2026, ponen de manifiesto la importancia de comenzar la preparación con suficiente antelación.
Preparación gratuita y compatible con la vida laboral
FAC-USO comenzará el curso en octubre para que las personas interesadas puedan avanzar en el estudio del temario común antes de la publicación y desarrollo de las convocatorias.
La modalidad online permitirá compatibilizar la preparación con el trabajo y las responsabilidades personales y familiares. El alumnado dispondrá de:
- clases en directo mediante streaming;
- temario común actualizado;
- cuestionarios y test de preparación;
- foro para resolver dudas;
- acompañamiento durante el proceso de estudio.
El curso se centrará en la parte común de los programas selectivos. Los contenidos específicos dependerán de la especialidad y de las bases que se publiquen para cada plaza.
La formación no puede depender de la capacidad económica
Esta iniciativa forma parte de la apuesta permanente de FAC-USO y de USO por facilitar a su afiliación una formación accesible, útil y de calidad.
USO ofrece también preparación gratuita para oposiciones de Administrativo y Auxiliar de la AGE, Administrativo de la Seguridad Social, Correos, Xunta de Galicia y temarios comunes de la Administración Local y Autonómica, entre otros procesos selectivos. FAC-USO dispone, además, de una amplia plataforma formativa con cursos dirigidos a los diferentes sectores de las Administraciones Públicas.
Como ya ha defendido FAC-USO al reclamar la ampliación de las becas públicas para opositores, el acceso al empleo público no puede quedar condicionado por la capacidad de una persona para pagar academias, preparadores o materiales. Los principios de igualdad, mérito y capacidad deben ir acompañados de recursos que permitan competir en condiciones realmente equitativas.
Inscripción en el curso
Las personas afiliadas interesadas pueden solicitar información o formalizar su inscripción escribiendo al correo electrónico:
FAC-USO: fórmate, prepárate y no te quedes sin tu plaza.